在目前的社会当中，个人的表达能力受到招聘者的日益重视。不尽包括言语的表达，也包括文章写作等。沟通能力可以决定应聘者给招聘方第一印象。很多情况下，部分人认为个人的沟通能力的强弱体现着个人的办事实力！
话说回来，做家教又有什么决定性的因素呢，做好哪些方面工作更容易迈向成功？个人我认为交流沟通能力对家教的成败或者家教效果影响极大。而沟通能力是如何体现出来的呢？交流内容，沟通的语调，个人态度这3个因素起着不可忽视的作用。
可以此例为鉴：当我们去书店看书或买书之时，我们在乎的究竟是书的内容，还是书的封面与书名呢？一本书丰富多彩内容固然非常重要，然而，倘若没有一定程度上能吸引人的外观与引起我们兴趣的书名，恐怕我们连翻一翻的动机都没有！因此，我们常常看到很多好的作品因为没有合适的封面、书名，就永远被读者拒之门外了，沉淀在书海之中。
当今现代社会中，一件好的商品倘若没有精美的包装和有效的营销手段，产品所具有的优势或优点很难为人所知，无法得到充分展示，更不用说让人主动去消费这件商品。此市场规律在职场也是一个不变的法则。有本领有能力本事的人很多，而且越来越多。所以很多应聘者总是在谋职之时四处碰壁，最后找不到符合他们自身能力的工作。甚至出现大材小用等现象。我们姑且不论那些眼高手低、能力不足的人，为什么这些人很难获得主管或上层管理的青睐呢？这个问题值得深入思考与探讨。
某些求职者认为，“只要有本事，别人一定重视我”。其实，并非如此，有时候金子可能会被埋没，有它不能展示光芒的时候。倘若应聘者不施展自己的沟通能力，设法让别人知道自己的实力，从某个角度上看，这跟一无是处没有任何差别。好比应聘之时，没有合适的穿着与得当的行为举止，就已经失去了一定的分数。
作为一名务实的家教老师，应该脚踏实地，该表现的时候就应该充分展示。不应自以为是，自认为有过高的能力水平，教出效果就OK了，不需要多此一举。个人的态度其实会让家长对你的印象大打折扣。谁能知道你会不会教，有没有能力教，有没有信心教好？如果单单在穿着外观上就被人否定，那就比失败更失败了。
